根據中材礦山《關于轉發<開好2021年度基層會和開展民主評議黨員的通知>的通知》要求，2022年3月，公司各黨支部相繼召開線上組織生活會，公司黨建聯系人均以普通黨員身份在所在黨支部參加組織生活會并帶頭對照檢查，扎實開展批評與自我批評。各支部書記、黨員干部、積極分子等累計百余人次參加會議。

組織生活會是嚴肅黨內政治生活、增強黨的生機活力的一大法寶，是落實全面從嚴治黨和十九大、十九屆歷次全會精神的重中之重和關鍵動作。公司黨委高度重視，結合生產經營和疫情形勢統籌安排，黨群部牽頭，各支部精心準備，會前開展集體學習，廣泛征求意見，開展談心談話，為會議召開奠定堅實基礎。

（各支部積極組織集體學習）

組織生活會通報了上年度組織生活會整改情況，匯報支部2021年度黨建工作，結合主動征詢、廣泛聽取、談心談話，對照“履行黨章規定的職責任務、黨中央和上級黨組織部署要求、完成黨史教育”等方面查擺問題，查找差距與不足，深刻剖析原因，明確了下一步整改方向。

2021年在公司黨委的領導下，各基層黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習黨的十九屆六中全會精神，圍繞中心，服務大局，強化思想政治建設，認真開展黨史學習教育，推進黨建經營深度融合，推進支部標準化建設，落實黨風廉政建設主體責任，加強黨員管理，建設和諧企業文化，打造堅強戰斗堡壘。

支委帶頭，分黨小組積極開展批評與自我批評。結合各自工作實際，緊緊圍繞“新時代黨員標準、入黨誓詞、身邊先進典型、人民群眾的期待”等方面剖析問題，分析原因，開展了批評與自我批評，提出了可行的意見建議和整改措施，達到了檢視問題、觸及思想、增進團結、促進整改的效果。

支部黨建聯系人在點評中肯定了組織生活會質量，就圓滿完成2022年工作目標任務，強調一是深入學習工作會精神，把思想和行動統一到公司年度工作部署上來，堅定信心、認清形勢、鼓足干勁。二是狠抓生產經營，強化三精管理，推進創新，提質增效，不斷提升執行能力。三是務必按照集團、中材礦山、公司以及地方政府等要求，抓緊疫情防控，嚴格安全生產，確保疫情防控與生產經營兩手抓兩手都要硬。四是強化公司“黨旗紅·礦山綠”黨建品牌，不斷豐富內涵，擦亮打響黨建品牌；深化全面從嚴治黨，切實樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，營造風清氣正的氛圍。

結合自評和互評情況，會議組織了民主測評。與會黨員實事求是、客觀地填寫了測評表格。

公司各黨支部將以此次組織生活會為契機，強化理論學習，以黨建促發展、以發展強黨建，推進黨建與經營等各項工作同頻共振，提升支部標準化水平，建設堅強戰斗堡壘，實干篤行，踔厲奮發，全力開拓公司發展新局面，喜迎黨的二十大勝利召開。

（各支部與會圖片）

第一支部會議現場

第二支部會議現場

第三支部會議現場

第四支部會議現場第五支部會議現場

第六支部會議現場

第七支部會議現場第八支部會議現場

第九支部會議現場

第十支部會議現場